Type d’emploi : Temps plein (35 heures / semaine) ; septembre 2020 au 31 mars 2022 (avec possibilité de prolongation)
Salaire annuel : 52 000 $
Emplacement : Flexibilité au niveau de l’emplacement au Canada, préférablement à l’un des bureaux du CBRC (Vancouver, Edmonton, Toronto, Halifax)
Langue : L’anglais est la langue de travail principale, mais la maîtrise du français est un atout
Statut : Fermé
Description
Le CBRC est à la recherche d’un coordonnateur national de programme pour appuyer Do You Mind?. Ce nouveau programme de leadership pour les jeunes des minorités sexuelles et de genre est axé sur la santé mentale et offre aux participants la chance de prendre part non seulement à un programme de leadership en santé communautaire, mais aussi l’occasion d’élaborer et de mettre à l’essai leurs propres projets d’action en santé communautaire. Le candidat retenu appuiera l’élaboration/la révision du programme, coordonnera les partenaires dans trois régions du pays, supervisera le budget du projet et facilitera le suivi et l’évaluation du projet.
Éducation
Chez CBRC, nous reconnaissons la valeur d’une variété d’expériences éducatives, y compris, mais sans s’y limiter, des apprentissages scolaires, professionnels et personnels. Personne ne sera ignoré parce qu’il n’a pas atteint un certain niveau de scolarité. Toutefois, un diplôme de premier cycle dans l’un des domaines suivants serait un atout :
- Santé (surtout la santé mentale)
- Éducation
- Sciences sociales
- Études des femmes et du genre
- Gestion de projets
Expérience
Deux ans ou plus d’expérience de travail dans le domaine de la santé communautaire ou des services sociaux auprès de populations des minorités sexuelles et de genre et/ou d’autres populations minoritaires sont exigés ; une expérience de travail avec des jeunes dans le cadre de projets ou de programmes axés sur la santé mentale est un atout.
Deux ans ou plus d’expérience de travail dans le soutien de la coordination de projets multilatéraux (c.-à-d. coordination de réunions, sollicitation et synthèse des commentaires des parties prenantes, etc.) sont exigés; une expérience de projets intersectoriels (c.‑à‑d. partenariats entre le système de santé, les écoles et les organismes communautaires) est un atout.
Une expérience confirmée dans l’élaboration de programmes ou de documents de promotion de la santé ou de renforcement des capacités en milieu communautaire est exigée. On encourage les candidats à fournir des exemples de documents qu’ils ont élaborés/dirigés ou auxquels ils ont grandement contribué.
Autres compétences
La capacité de démontrer une combinaison de plusieurs des compétences suivantes est un atout :
- Recherche
- Rédaction
- Résolution de problèmes
- Désescalade de conflits
- Animation de groupe
- Gestion efficace du temps
- Conception graphique
- Conception Web
Comment postuler
Veuillez soumettre votre candidature au directeur des programmes du CBRC, Brook Biggin, à [email protected] d’ici la date limite du 21 août 2020. Assurez-vous d’inclure une lettre de présentation et votre CV. Comme il a été mentionné ci-dessus, on encourage aussi les participants à inclure des exemples de documents qu’ils ont élaborés/dirigés ou auxquels ils ont grandement contribué (c.‑à‑d. guides de l’animateur du programme ou manuels du participant, sites Web communautaires ou campagnes de promotion de la santé, rapports communautaires, etc.).
La date limite pour la réception des candidatures est le 21 août 2020 ou jusqu’à ce que le poste soit comblé.
Pour en apprendre plus, visitez notre site Web à www.cbrc.net.
Le CBRC souscrit aux principes du travail mené par et pour la communauté. Dans le cadre de notre engagement envers l’équité d’emploi, nous encourageons les candidatures de personnes queer, trans et non binaires, noires, autochtones et de couleur, bispirituelles, vivant avec le VIH, l'hépatite C, handicapées, gaies et bisexuelles, et d'autres personnes ayant des identités et des expériences fabuleuses et diverses.
